ผอ.กองคัด หรือเปล่าคับ เพราะวันที่ผมไปรายงานตัวผมเห็นคนที่เข้าไปให้แกตรวจเอกสารก็โดนเหมือนกัน แต่ผมไม่โดนสบายตัวไป อิอิ
แล้วไป HR day ได้อะไรมาบ้างคับ ถ้าจะรบกวนขอให้รีวิวให้เพื่อนๆ ในเว็บอ่านจะ รบกวนไปหรือเปล่าคับ (ผมหละคนนึงอยากอ่าน อิอิ )
แล้วงาน OpC จัดถึงวันไหนอะคับ เพราะ ผมจะไปอุดรฯ ช่วง 18-20 เดือนนี้พอดีอะคับ
ไม่น่าจะใช่ ผอ.กองคัดครับ เพราะเขาแค่ถ่ายรูปกับเรียกเก็บตังค์มัดจำสี่หมื่นบาท ไม่ได้ตรวจเอกสารแต่อย่างใด
*******
ข้อมูลจากแผนก BI (BI ย่อจากอะไรใครรู้บ้างครับ?)
ไป HR เขาให้เล่นเกม multitasks เขาบอกว่าเกมพวกนี้น่าจะเจอตอนรอบโปรฝรั่ง เป็นเกมแบบว่าในหน้าจอจะแบ่งออกเป็น 4 ส่วน
ส่วนที่ 1 เห็นสีเขียวเมื่อไรต้องกาพิกัด
ส่วนที่ 2 เป็นสีเขียวให้กด g เป็นสีแดงให้กด r
ส่วนที่ 3 เห็นสีเขียวให้เขียนเลขไป
ส่วนที่ 4 เป็นทิศทาง ซึ่งถ้ามันหยุดหมดและเป็นสีเขียว ให้เขียนลงไปว่าทิศอะไร
แล้วเขาก็ให้เวลาทำ 2 นาที
* นอกจากเขาจะดูว่าเราพอจะทำได้ไหม เขาจะดูบุคลิกเราตอนทำว่าเป็นยังไง นิ่งไหม? หรือเหงื่อแตก มือสั่น
* เวลาสอบ multitasks เนี่ย เขาบอกว่าให้ฟังให้ดีว่างานหลักคือเขาต้องการให้ทำอะไร เช่าถ้าเขาบอกว่างานหลักคือเดินจุด งานย่อยคือตอบคำถาม ... เวลาสอบเราก็เน้นเดินจุดให้ดี ส่วนงานย่อย ... ตอบช้าตอบไม่ทัน อะไรก็ทำไป แต่เดินให้ดีๆไว้
* ความรู้ทั่วไปเขาบอกให้อ่านหน้าเว็ป ตรง company profile ด้วย
* เขาบอกว่าเน้นทำถูก ไม่เน้นจำนวนข้อที่ทำเท่าไร
* ข้อสอบมีสามส่วน
1 อังกฤษ
2 คณิต ฟิสิกส์ ความรู้ทั่วไป ความรู้บริษัท
3 pre aptitude test
* ทำข้อสอบให้สุดความสามารถ
******************
ข้อมูลที่น่าสนใจจากน้องๆที่เรียน BAC
* เขาบอกว่า คนที่ติด SP ของ TAA แทบทุกคน ตกรอบโปรจากสแกนดิเนเวียทั้งน้าน
* มีโปรแกรมเรียนวิศวกรรมการบิน 4 ปี จบมาแล้วสมัคร QP ได้เลย (ค่าเรียน 4.6 ล้านบาทมั้งครับ)
*********************
พอแค่นี้ก่อนนะครับ ไม่ได้กั๊กอะไรไว้เลย
วันสอบนัดเจอกันแถวโรงอาหารธรรมศาสตร์ดีกว่าครับ ผมอาจจะไม่เอามือถือไปด้วยซ้ำ เพราะเขาบอกว่าไม่ให้เอาเข้าไป